4 Fapte despre biasul implicit

În timpul dezbaterii de luni, moderatorul Lester Holt ia cerut candidaților Donald Trump și Hillary Clinton ce ar face pentru a îmbunătăți relațiile rasiale ale Statelor Unite. Clinton a răspuns că rasa a rămas "o provocare semnificativă" și că atunci când vine vorba de tratamentul minorităților din această țară, problema nu se află doar la picioarele ofițerilor de poliție. Impresia implicită este o problemă pentru toată lumea.

"Cred că, din nefericire, prea mulți dintre noi în țara noastră maresc la concluzii despre fiecare dintre noi", a spus Clinton. "Și, prin urmare, cred că avem nevoie de noi toți să punem întrebări grele, știi," De ce mă simt așa?"

Aceasta nu este prima dată pe traseul campaniei pe care Clinton a spus că americanii trebuie să le recunoască propriile prejudecăți implicite. Afirmația este salutată ca o schimbare binevenită în modul în care rasa este discutată de liberali. În dreapta, însă, prejudecățile implicite sunt tratate ca o afirmație absurdă că toată lumea este rasistă.

Ce este de fapt o implicare implicită? Aceasta este ceea ce spun aproape patru decenii de cercetare:

Probabil că nu vă dați seama că aveți o înșelăciune implicită

Implicarea implicită este exact aceea - implicită. Este un proces mental inconstient care se activeaza automat si functioneaza in primul rand in afara constiintei constiente a unei persoane. Este considerat un determinant foarte puternic al comportamentului, pentru că de multe ori apare chiar și atunci când o persoană crede cu adevărat că nu este părtinitoare sau prejudecată împotriva a ceva. De exemplu, chiar dacă nu explicit susțineți ideea că bărbații sunt mai buni la știință decât femeile, este posibil să acționați într-un mod inconștient pentru a perpetua acest stereotip. Impedimentele implicate se manifestă diferit printre oameni și sunt determinate de o multitudine de factori.

Vorbind despre - nu există doar o singură cale de a deveni implicit părtinitoare

Patru factori majori sunt considerați a conduce părtinirea implicită: cultura cuiva, experiențele afective, istoria dezvoltării și conceptul de sine.

Ideea că sinele tău poate conduce prejudecatul tău implicit se conectează la ideea unui favoritism ingroup - oamenii caută în mod natural afilierile tribale din cauza unei noțiuni preconcepute, bazată pe evoluție, că poți să ai încredere în acest grup. Cultura creează o părtinire implicită, deoarece culturile perpetuează stereotipurile din grupuri, în timp ce o experiență afectivă (cum ar fi, tratată prost de un membru al unei anumite rase) ar putea determina o bias, deoarece amigdala creierului controlează învățarea emoțională și condiționarea fricii. Cercetătorii neurologi cognitivi au găsit o legătură între activitatea neuronală în amigdală și demonstrarea implicării rasiale implicite.

În cele din urmă, istoria dezvoltării înseamnă că se poate forma o părtinire implicită după o acumulare de experiențe personale. Acestea sunt experiențe de învățare socială și ar putea fi transmise și de la familia și prietenii dvs. Studiile au constatat că copiii pot demonstra o prejudecată implicită încă din vârstă de 6 ani; copiii sunt corelați pozitiv cu prejudecățile implicite ale părinților lor dacă au un atașament pozitiv.

Urmărirea implicită arată peste tot

Impresia implicită este de obicei testată în două moduri. Una este testul de asociere implicit care încearcă să măsoare atitudinile și convingerile pe care oamenii de obicei fie nu doresc sau nu pot să le raporteze în alte măsurători psihologice. Un IAT cere oamenilor să asocieze concepte (ca femeile sau homosexualii) cu evaluări și stereotipuri (cum ar fi rele și atletice). În timp ce unii pun la îndoială validitatea scorurilor pe care le-au folosit în mod consistent psihologii de la sfârșitul anilor 1990.

A doua metodă este de a măsura tendința implicită prin experimente randomizate pe populațiile de oameni. Aceste experimente au fost folosite peste tot în ceea ce privește măsurătorile specifice de măsurare. De exemplu, unele experimente au descoperit că este mai probabil ca oamenii să considere că o persoană neagră este mai atletică decât alte rase, este mai probabil să angajeze persoane cu "nume albe" stereotipic și că medicii sunt mai predispuși să prescrie analgezice oamenilor albi decât persoane de culoare.

Nu știm cum să remediem dezechilibrele implicite

Deci suntem pentru totdeauna blocați fiind puțin rasist sau puțin sexist sau puțin intoleranți pentru cine nu este ca tine? Știința psihologică spune da. Cercetătorii nu au reușit să-și dea seama cum să pună capăt prejudecăților implicite pe termen lung; cei mai apropiați au reușit să o dilueze pentru doar 24 de ore. În timp ce diferiți cercetători au încercat diferite metode (luând în considerare perspectiva unei persoane stigmatizate, imaginând exemple contrastereotipice), nimic nu se lipsește. Potrivit unui raport al Biroului pentru Politică Științifică și Tehnologică al Casei Albe, părtinirea implicită pare să persiste în timp și generații. Și asta este o chestiune pe care ar trebui să ne îngrijimem în mod explicit toți.